사업목적 |
행정안전부에서 산정통보하는 기준인건비를 기준으로 인건비 한도내에서 인력의 규모와 종류 등에 따라 기구 및 인력을 효율적으로 관리 |
사업기간 |
2023-01-01 ~ 2027-12-31 |
총사업비 |
490,000,000,000 |
사업규모 |
- 2023년 정원 1,101명
- 2024년 정원 1,117명
- 2025년 정원 1,117명
-2026년 정원 1,117명
-2027년 정원 1,167명
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사업내용 |
- 효율적인 인력운영 및 조직관리 - 휴직자 등 결원에 대한 대체인력 배치로 업무공백 최소화 |
지원형태 |
직접수행 |
지원조건 |
지방자치단체의 행정기구와 정원기준 등에 관한 규정 제4조에 의거 |
사업위치 |
양주시 |
시행주체 |
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추진근거 |
지방자치단체의 행정기구와 정원기준 등에 관한 규정 제4조 |
추진경위 |
- 2022. 11월 : 2023년도 지방자치단체 기준인건비 최종 산정결과 통보(예정)
- 2023. 1월 : 향후 5년간 공무원 증원계획 수립(예정) |
추진계획 |
- 2023. 1월 : 행정안전부 2023년도 기준인건비 최종 산정결과 통보된 인건비 범위내에서 기구 및 정원 관리
- 2023. 1월 ~ 12월 : 인건비 집행
- 2023. 1월 : 중기기본인력운용계획 수립
- 2023. 2월 : 인건비 집행결산 및 운영계획 보고 |